Completo programa para gestionar los turnos y horarios de los trabajadores de una o varias empresas o departamentos.

GesTurn facilita la confección de los distintos cuadrantes de servicio, visualiza de diferentes maneras los turnos de personal previstos o realizados, revisa que se cumplan ciertas reglas definidas por el usuario, proporciona estadísticas y permite la impresión de los distintos cuadrantes y formularios.

Las características más importantes del programa son las siguientes:

- Turnos Semanales, Mensuales y Anuales.
- Visualización de los cuadrantes diarios y mensuales en forma de barras gráficas.
- Copias de seguridad fáciles e intuitivas.
- Base de datos de empleados con múltiples campos y diferentes vistas.
- Numerosos informes para imprimir cuadrantes de servicio, horarios, tipos de turno, fichas y listados de personal, estadísticas, gráficos, etc. Vista previa de cada una de las impresiones.
- Ilimitado número de empresas.
- Gráficos.
- Estadísticas.
- Importación y exportación en formatos HTML, texto, Excel y Access (mdb).
- Posibilidad de dividir los turnos en varios tramos.
- Posibilidad de tramos que continúen en la madrugada del día siguiente.
- 18.278 Tipos de Turno distintos.
- Cuatro tipos de turno con cero horas trabajadas (vacaciones, enfermedad, permisos, etc.).
- Interfaz gráfica de entrada de datos horarios.
- Operaciones de copiado, pegado y arrastre de turnos.
- Interfaz MDI de documentos múltiples (semejante a programas como Excel o Word).
- Múltiples posibilidades de ordenación.
- Filtrado por departamentos.
- Colores definidos por el usuario para cada departamento.
- Amplias posibilidades de configuración (festivos semanales, periodos nocturnos, etc.).
- Revisión de los turnos para que cumplan ciertas reglas anteriormente definidas por el mismo usuario.
- Notas o comentarios para cada turno.
- Sistema de Ayuda en formato html.
- Ayuda sensible al contexto.

Además de numerosas características adicionales destinadas a facilitar la confección y análisis de los horarios y los turnos de la empresa.